Enneagram, EQ ve Yaşam Becerileri Testleri Eğitim ve gelişim için dijital uygulamalar

Bireyler ve kurumlar için geliştirdiğimiz uygulamalar tek çatı altında. Bir ürün seç, hemen kullanmaya başla.

Kısa yanıt

Neon Selfcheck, kurumlar ve bireyler için üç ölçüm sunan bir öz-değerlendirme platformudur: mizaç (Enneagram, 9 tip), duygusal zekâ (5 alan) ve yaşam becerileri (9 alan). Her anket yaklaşık 8 dakika sürer ve kişiye özel PDF rapora dönüşür. Anaokulundan yetişkine yaş sürümleri; Türkçe, İngilizce ve Arapça.

Rakamlarla

Neon Selfcheck kısaca

3
ölçüm modülü
9
mizaç tipi (Enneagram)
5
duygusal zekâ alanı · 25 alt-yön
9
yaşam becerisi alanı
~8 dk
anket süresi
3
dil — TR · EN · AR
Ne ölçüyoruz

Kendini tanımanın üç ayağı

Neon Selfcheck, insan gelişimini üç bütünsel ölçümle haritalar: mizaç (Enneagram) motivasyonunu ve davranış haritanı, duygusal zekâ beş temel duygusal beceriyi, yaşam becerileri ise dokuz yaşam alanındaki yetkinliğini gösterir. Anaokulundan yetişkine her yaşa uygun sürümlerle, kişiye özel PDF raporlar üretiriz.

Öğrenciler ve veliler için ölçüme dayalı rehberlik, şirketler için doğru rolde doğru kişi ve uyumlu ekipler, koçlar ve danışmanlar için sağlam bir gelişim zemini. Üç dilde (Türkçe, İngilizce, Arapça) ve KVKK uyumlu — veriler güvenle işlenir.

Nasıl bağlanıyor

Üçü birlikte ne anlatır?

NEDEN

Mizaç

Kişinin neyi neden yaptığını açıklar: temel korku, motivasyon ve dikkatinin nereye gittiği. Görece kalıcıdır — yaşla değişmez, olgunlaşır.

NASIL

Duygusal zekâ

Kişinin duygularını nasıl fark ettiğini, yönettiğini ve başkalarıyla nasıl kurduğunu gösterir. Öğrenilebilir — çalışıldıkça yükselir.

NE

Yaşam becerileri

Kişinin bugün fiilen ne yapabildiğini ölçer: zaman yönetiminden bütçeye, iletişimden öz bakıma. Uygulamayla doğrudan büyür.

Üç ölçüm birbirinin yerine geçmez; aynı kişinin üç ayrı katmanını gösterir. Mizaç neden sorusunun, duygusal zekâ nasıl sorusunun, yaşam becerileri ne sorusunun yanıtıdır. Tek başına mizaç raporu bir kişinin bugün ne yapabildiğini söylemez; tek başına beceri raporu da o davranışın arkasındaki motivasyonu açıklamaz. Birlikte okunduğunda gelişim planı somutlaşır: hangi beceri, hangi motivasyona yaslanarak çalışılacak?

Bu üç ölçüm Neon 360 çatısı altında toplanır. Neon ailesindeki diğer uygulamalar ölçüm değil, farklı işleri yapar: Okumap okuma gelişimini takip eder, Maarif portfolyo ve rubrik aracıdır, Neon Data kurumun başvuru ve aday öğrenci verisini yönetir, Neon Web Analiz ise web sitesi denetimi yapar. Ortak nokta hepsinin aynı kurumsal panelden ve aynı üç dilde çalışmasıdır.

Yöntem

Nasıl ölçüyoruz?

Üç modülün üçü de öz-bildirim anketidir: kişi kendi davranışını tanımlar, sistem puanlar. Mizaç modülü dokuz tipi üç aşamalı bir eleme algoritmasıyla daraltır — tek turda "en yüksek puan kazanır" mantığı yerine, eleme derinliğini de sinyal olarak kullanır. Duygusal zekâ beş alanda 25 alt-yön üzerinden, yaşam becerileri ise dokuz alanda tek tip davranışsal ölçekle ölçülür.

Her modülün anaokulundan yetişkine yaş sürümleri vardır; sorular ve rapor dili yaşa göre değişir. Raporlar ICF sertifikalı koçluk deneyimiyle (5000+ seans) yazılmıştır ve istenirse uzman eşliğinde yorumlanır. Veriler KVKK uyumlu işlenir, Avrupa'daki (Almanya) sunucularda barındırılır.

Kavramlar

Sık geçen terimler

Enneagram
İnsanı dokuz mizaç tipine ayıran, her tipi temel korku ve motivasyonuyla tanımlayan kişilik modeli.
Kanat
Ana mizaç tipinin yanındaki komşu tipten aldığı renk; aynı tipin iki kişide farklı görünmesinin nedeni.
Duygusal zekâ (EQ)
Kendi ve başkalarının duygularını fark etme, anlama ve yönetme becerisi; öğrenilebilir bir beceri kümesidir.
Yaşam becerileri
Günlük hayatı yürütmek için gereken pratik yetkinlikler: iletişim, problem çözme, zaman ve para yönetimi, öz bakım.
Öz-değerlendirme
Kişinin kendi davranışını tanımladığı ölçüm biçimi; doğru–yanlış cevabı yoktur, ilk içgüdüyle yanıtlamak en doğru sonucu verir.
Kurumsal panel
Kurumun sınıf, grup ya da departman oluşturup davet gönderdiği, sonuçları canlı izlediği ve toplu rapor indirdiği yönetim ekranı.
Tercih rehberliği
Mizaç ve ilgi profilini YÖK Atlas verisiyle birleştirip öğrenciye uygun üniversite bölümlerini listeleyen rehberlik biçimi.
360 derece geri bildirim
Bir kişinin yöneticisi, ekip arkadaşları ve kendisi tarafından aynı ölçekte değerlendirilmesi; algı farkını görünür kılar.
Bilimsel dayanak

Her modülün kaynakçası

Mizaç (Enneagram)

  1. Riso, D. R. & Hudson, R. (1999). The Wisdom of the Enneagram. Bantam Books. Dokuz tipin herkeste bulunması; tipler değer sırası taşımaz.
  2. Riso, D. R. & Hudson, R. (2000). Understanding the Enneagram: The Practical Guide to Personality Types (rev. ed.). Houghton Mifflin. Kanat, bütünleşme/çözülme dizileri, gelişim seviyeleri.
  3. Riso, D. R. & Hudson, R. (1996). Personality Types: Using the Enneagram for Self-Discovery (rev. ed.). Houghton Mifflin. Üç merkez (kalp, zihin, beden) ve üçlü içi diyalektik.
  4. Enneagram of Personality — genel bakış (Wikipedia)

Duygusal zekâ

  1. Salovey, P. & Mayer, J. D. (1990). Emotional intelligence. Imagination, Cognition and Personality, 9(3), 185–211. Alanın kurucu makalesi ve ilk tanımı.
  2. Goleman, D. (1995). Emotional Intelligence: Why It Can Matter More Than IQ. Bantam Books. Beş alanlı çerçeve; kendini tanıma temel taştır.
  3. Goleman, D. (1998). Working with Emotional Intelligence. Bantam Books. Çerçevenin iş ve liderlik bağlamı.
  4. Bar-On, R. (2006). The Bar-On model of emotional-social intelligence (ESI). Psicothema, 18(supl.), 13–25. Genel ruh hâli ve kendini gerçekleştirme boyutları.
  5. Brackett, M. A. (2019). Permission to Feel. Celadon Books. Yale RULER yaklaşımı: tanıma, adlandırma, ifade, düzenleme.
  6. Duygusal zekâ — genel bakış (Vikipedi)

Yaşam becerileri

  1. World Health Organization (1997). Life skills education for children and adolescents in schools (WHO/MNH/PSF/93.7A Rev.2). Geneva: WHO. Yaşam becerilerinin uluslararası tanımı.
  2. OECD (2019). OECD Learning Compass 2030: A Series of Concept Notes. Paris: OECD Publishing. Geleceğin yetkinlikleri: bilgi, beceri, tutum, değerler.
  3. CASEL (2020). CASEL's SEL Framework: What Are the Core Competence Areas and Where Are They Promoted? Sosyal-duygusal öğrenmenin beş çekirdek alanı.
  4. World Economic Forum (2023). Future of Jobs Report. Geneva: WEF. İşverenlerin kritik gördüğü becerilerin akademik nottan ayrışması.

Neon anketleri bu çerçevelere dayanır; maddeler ve puanlama Neon Selfcheck tarafından geliştirilmiş öz-bildirim ölçekleridir. Kaynaklar telif korumalıdır — ürüne çerçeve uygulanmış, metin aktarılmamıştır. Goleman bir ölçek değil kuramsal çerçeve sunar; bu yüzden “Goleman testi” değil, “Goleman'ın beş alanına dayalı anketimiz” denir.

SSS

Sık sorulan sorular

Neon nedir?
Neon, eğitim ve gelişim alanında çalışan kurumlar ve bireyler için dijital uygulamalar geliştiren bir platformdur. Çatısı altında mizaç, duygusal zekâ ve yaşam becerileri ölçümlerini sunan Neon Selfcheck (Neon 360), okuma takibi için Okumap, Maarif Modeli portfolyo aracı ve kurumsal veri analizi için Neon Data yer alır.
Hangi ölçümleri yapabilirim?
Üç ölçüm var: mizaç analizi (Enneagram — 9 tip, motivasyon ve davranış haritası), duygusal zekâ (beş temel alan) ve yaşam becerileri (dokuz yaşam alanı). Üçü de anaokulundan yetişkine yaş sürümleriyle sunulur ve her biri kişiye özel PDF rapor üretir.
Anket ne kadar sürer?
Her anket yaklaşık 8 dakika sürer. Mobil uyumludur, tek oturumda tamamlanır ve ilk içgüdüyle yanıtlamak en doğru sonucu verir.
Ücretsiz mi?
Anketleri ücretsiz başlatabilirsiniz. Kişiye özel detaylı PDF rapor ve kurumsal panel (grup yönetimi, toplu rapor, CSV dışa aktarma) için fiyatlandırma WhatsApp ya da e-posta üzerinden paylaşılır.
Kurumlar Neon'u nasıl kullanır?
Kurum kendi paneline giriş yapar, sınıf/grup/departmanlarını oluşturur ve üyelerine kişisel davet linki gönderir. Üyeler anketi çözdükçe sonuçlar panelde canlı görünür; kurum PDF raporları indirir, grup analizi görür ve verileri CSV olarak dışa aktarır. Raporlar kurum logosuyla üretilir.
Hangi dillerde kullanılabilir?
Anketler, raporlar ve kurumsal panel Türkçe, İngilizce ve Arapça olarak kullanılabilir. Arapça sürüm sağdan sola (RTL) yerleşimle ve Arapça PDF raporlarla birlikte gelir.
Verilerim nasıl korunuyor?
Veriler KVKK uyumlu biçimde işlenir ve Avrupa'daki (Almanya) sunucularda barındırılır. Kurumsal kullanımda sonuçlar yalnızca kurumun kendi paneline düşer; bireysel kullanımda rapor yalnızca kişinin kendisiyle paylaşılır.

Önce tanışalım

Hemen demo göndermek yerine, ihtiyacınızı dinleyip size en uygun çözümü birlikte bulmayı tercih ediyoruz.

İki yoldan biriyle ulaş